Tag Archives | opiniones EEN

Entrevista a Celia Monteagudo (Exalumna del MBA Executive 2011 de Escuela Europea de Negocios Perú)

Celia Monteagudo trabaja como Saborista en el Dpto. de Investigación y Desarrollo de una gran empresa de la Industria de Alimentos. ¿Qué negocio/s has puesto en marcha, o que trabajos has desempeñado, después de terminar el MBA de EEN Business School? Me mantengo en mi mismo puesto de trabajo y en la misma empresa, pero […]

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Optimizar la formación in-Company

No se trata de “dar” formación a los empleados, sino de facilitar su aprendizaje personal y profesional  vinculando los programas de formación con la estrategia global de la empresa. En la formación in company es imprescindible ir más allá de lo académico tendiendo a generar un talento globalizado fomentando las habilidades necesarias para operar en […]

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Entrevista a Luis César Rivera Pérez (Exalumno del MBA Executive 2007 de Escuela Europea de Negocios Perú)

¿Qué negocio/s has puesto en marcha, o que trabajos has desempeñado, después de terminar el MBA de EEN Business School?  He tenido el honor de ser Director General de Aeronáutica Civil del Perú en el año 2006. Desde el 2009 hasta la actualidad ocupo el cargo de Gerente Central de Aeronavegación y Aeropuertos en la […]

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Calidad e Innovación – Claves del Management

En EEN Business School entendemos la Calidad e Innovación, como dos aspectos fundamentales para poder mantener el éxito sostenible y a largo plazo en cualquier organización, ante rápidos cambios y ambiente incierto. ¿Porqué si son tan importantes, no todas las empresas las aplican? ¿Acaso son aspectos solo accesibles a empresas grandes y con recursos? Empecemos definiendo […]

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Curso de Actualización para Ejecutivos: Programa de Especialización y de Desarrollo del Negocio

En un mundo empresarial que cambia de manera acelerada, los directivos y emprendedores que dominen las últimas herramientas de gestión y que cuenten con una visión estratégica adaptada a las circunstancias actuales, tendrán más posibilidades de éxito. Una vez que se han alcanzado determinadas metas profesionales y se ha acumulado experiencia, los ejecutivos se plantean […]

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Gestión de RRHH con Redes Sociales

Cinco razones por las que tener en cuenta el uso de las redes sociales en la gestión de los Recursos Humanos Que una buena comunicación interna aumenta la productividad en las empresas no es algo nuevo. Sin embargo el uso de las redes sociales en la gestión de los recursos humanos sigue estando en entredicho. La cultura corporativa de […]

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